Zpravodajský portál pro moderní generaci, která se zajímá o aktuální dění.
Zajímá tě aktuální dění? Zprávy z domova i ze světa najdeš na zpravodajském webu. Čti reportáže, rozhovory i komentáře z různých oblastí. Sleduj Refresher News, pokud chceš být v obraze.
Kliknutím na tlačítko tě přesměrujeme na news.refresher.cz
17. října 2019 13:52
Čas čtení 0:00
Tímea Krauszová

Na týchto 43 pozíciách zarobia na Slovensku lepšie ženy ako muži. Nájdeš medzi nimi masérku, recepčnú alebo pokladníčku

NEWS
Uložit Uložené

Lepšie si oproti zarobia aj tlmočníčky, letušky alebo aj recepčné. Existuje však 15 sektorov, v ktorých ženy vždy zarábajú menej, patrí sem aj umenie a kultúra.

O tom, že ženy zarábajú menej ako muži, je počuť stále. Podľa analýzy, o ktorej sme písali ešte v júni, zarábajú v priemere Slovenky až o 19 % menej ako Slováci. Spoločnosť Profesia sa rozhodla pozrieť na tzv. gender pay gap z opačného uhla pohľadu. Hľadali pozície, na ktorých ženy zarábajú lepšie ako muži. Porovnávali platy bratislavských zamestnancov a zamestnankýň a našli 43 pozícií naprieč dvadsiatimi sektormi, v ktorých ženy zarobia viac. Výsledky uverejnili na svojom webe.

V priemere Slovensky zarobia oveľa menej ako muži

Podľa portálu platy.sk je rozdiel medzi celkovým priemerným platov muža a ženy v Bratislave 475,05 €. Pravdou je, že mnoho žien pracuje v odvetví, ktoré je celkovo menej výnosné. Profesia sa preto rozhodla nerobiť všeobecný prieskum, ale pozrieť sa na konkrétne odvetvia a pozície. Nehľadali však lepšie zarábajúcich mužov, ale ženy.

Najväčší rozdiel je 362 €

Bratislavská senior analytička podľa analýzy Profesie zarobí 1983 € v hrubom. Oproti tomu, bratislavský senior analytik zarobí 1621 € v hrubom, až o 362 € menej. Práve táto pozícia sa nachádza na vrchole 43-miestneho rebríčka. Do top päťky sa „prebili“ aj vzťahové manažérky v bankovníctve, CRM špecialistky, špecialistky finančných trhov a hlavné radkyne v štátnej a verejnej správe.

Najviac ženám doprajú odvetvia ako sú ekonomika, zdravotníctvo, marketing a štátna správa, v ktorých našli 4 až 5 pozícií s lepšími platovými podmienkami pre ženy. Zdôrazňujeme, že v nich tiež pracuje oveľa väčší podiel žien ako inde. Prekvapili nás však pozície, kde je približne 20-eurový rozdiel v odmene pre ženy a pre mužov: masérky, recepčné, opatrovateľky, psychologičky, ale aj „moderné“ social media manažérky zarábajú o čosi lepšie. Rozdiel istotne nie je taký citeľný ako pri prvých piatich, ale stále to poukazuje na fakt, že nevieme ľudí oceniť rovnako.

TOP 5 pozícií v Bratislave, kde ženy zarábajú viac ako muži

Pozícia Priemerný plat žien (€) Priemerný plat mužov (€)
Senior štatistik/štatistička 1982,8 1621,6
Vzťahový manažér/Vzťahová manažérka v bankovníctve 2374,37 2022,91
CRM špecialista/špecialistka 1811,22 1560
Špecialista/špecialistka finančných trhov 2026,67 1797,5
Hlavný radca/Hlavná radkyňa v štátnej a verejnej správe 1121,83 912,11

Analýza samozrejme nemohla zohľadniť všetky faktory, nevieme, prečo tieto ženy zarábajú viac. Z dohromady 35 odvetví, ktoré Profesia sleduje, však našli až 15, v ktorých nenašli jedinú ženu, ktorá by nezarábala menej ako muži. Medzi tie patria telekomunikácie, pomocné práce, strojárstvo, automobilový či chemický priemysel, ale aj umenie a kultúra.

Domů
Sdílet
Diskuse